5月10日,投資公司組織員工開展電工技能水平考試,旨在進一步強化管理力穿透力建設(shè),提升職工的技能水平。該公司以此次普考為契機,積極做好以考促培工作。公司本著“實用性、嚴要求”的原則,認真梳理應(yīng)知應(yīng)會知識點,精心編制考試題庫,并在考前開展常規(guī)性教學(xué)。
此次考試從配電專業(yè)相關(guān)知識、安全技能相關(guān)知識等方面為參考點。確保從業(yè)人員具備必要的電力相關(guān)知識,掌握生產(chǎn)操作技能??荚囶}型為填空題、選擇題、判斷題、分析題。公司紀委工作人員對考試進行了全程監(jiān)考,全力保證考試的公平、公正。全體考務(wù)人員嚴格按照考試規(guī)程進行考評,考場秩序井然。
通過此次考試工作的開展,全方位檢視了一線人員對專業(yè)知識的掌握程度,著力以考促學(xué),進一步夯實職工的理論基礎(chǔ),加強職工的專業(yè)素養(yǎng),提升職工的技能水平。下一步,投資公司將繼續(xù)以技能培訓(xùn)為契機,培養(yǎng)更多技能型人才。
(北工)
撰稿:宋文靜
部門負責(zé)人:趙宏媛
校對:房金鶴
責(zé)任編輯:武傳兵